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 基本信息 |
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个人相片 |
| 姓 名： |
陈春苑 |
性 别： |
女 |
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| 政治面貌： |
群众 |
学 历： |
大专 |
| 民 族： |
汉 |
年 龄： |
30 岁 |
| 身 高： |
CM |
体 重： |
KG |
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求职意向 |
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| 求职类型： |
全职 |
| 要求月薪： |
面议 |
| 希望职业： |
行政/人事类 - 不限 |
| 希望职位： |
人事/行政经理 |
| 工作经验： |
不限 |
| 技能特长： |
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| 自我评价： |
开朗乐观，积极向上，沉稳冷静 |
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教育情况 |
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| 时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
| 2010 - 2012 |
中央广播电视大学 |
行政管理 |
大专 |
| 专业描述 |
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培训经历 |
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| 时间 |
培训机构 |
培训地点 |
| 2007 - 2008 |
东莞市长安镇财政局 |
东莞市长安镇财政局 |
| 培训课程 |
获得证书 |
| 会计基础、财政法规、会计电算化 |
会计从业资格证 |
| 详细描述 |
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| 时间 |
培训机构 |
培训地点 |
| 2014 - 2014 |
深圳良友信企业管理咨询有限公司 |
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| 培训课程 |
获得证书 |
| ISO9001：2008国际质量管理体系要求 |
ISO9001内审员资格证 |
| 详细描述 |
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工作经历 |
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| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2005.3 - 至今 |
广东阿尔卑斯物流有限公司 |
中外合资 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 交通/运输/物流 |
管理部 |
人事总务课 课长 |
家庭原因 |
| 工作描述 |
| 1、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；
2、与各部门保持密切联系，促进下属与其他部门的协作，保证人力资源部基础工作与各部门保持顺畅沟通；
3、负责人事总务课各项工作：招聘、培训、考勤、劳动合同、保险、工伤、考核、调动、升降、辞退、离职、后勤保障等工作。
4、负责编制公司的短期、中期及年度培训计划，并将任务分解给下属。
5、指导人力资源各模块的工作，监督各项工作计划的进度；
6、负责对下属进行工作指导、考核与评价。
7、负责召集部门会议，检查督促公司领导布置的主要工作任务贯彻落实情况；
8、负责组织全公司员工大会的工作，开展年度总结评比和表彰工作；
9、完成上级领导交办的其他工作。
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